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Financement de 3,5 milliards de FCfa pour reconstituer le capital semencier

Dans le cadre de la mise en œuvre du programme national de reconstitution du capital semencier, le directeur général de l'Isra, Macoumba Diouf, a présidé, hier, à Saint-Louis, la cérémonie de distribution gratuite de semences de riz pré-base aux opérateurs semenciers privés de la vallée.  Il a révélé que le gouvernement a mis en place cette année un financement global de 3 milliards 500 millions Cfa pour la reconstitution nationale du capital semencier.

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Des nouvelles des volontaires CECI-Uniterra

Alice Siliki, conseillère stagiaire en développement organisationnel (mai-août 2012)

Au cours de son stage, Alice a formulé de nouvelles recommandations et dispensé des formations sur le développement organisationnel, formé des femmes en ÉFH et en suivi-évaluation, et fournit des outils de gestion et de suivi d’activités. Alice est présentement conseillère en renforcement organisationnel auprès des coopératives de Cacao du Cameroun pour le compte de SOCODEVI Canada au Cameroun.

 

Raymond Auger, conseiller en gestion de micro-entreprise (congé solidaire, septembre 2012)

Le bref mandat de Raymond consistait à former les femmes gestionnaires des unités de transformation en gestion de la qualité ainsi qu’à renforcer leurs compétences toujours au niveau de la qualité. Raymond est de retour au Québec et poursuit sa carrière en tant que Directeur-conseil chez CGI.

 

Mélanie Derail, conseillère en communication (sept. 2012-sept. 2013)

Mélanie est en poste au CCPA depuis septembre dernier et s’affaire à mettre en œuvre le plan de communication, à créer de nouveaux outils de communication, à revoir les stratégies de communication, à offrir des formations en communication au personnel du CCPA ainsi qu’aux administrateurs de GIPA, et à s’assurer de la participation des femmes dans toutes les sphères d’activités.

 

Abdou Sy, conseiller en gestion organisationnelle (mai 2013-mars 2014)

Le mandat de Monsieur Sy consiste entre autre à développer les capacités relationnelles du CCPA et des membres de l’équipe, d'analyser et de faire la synthèse des besoins au niveau de l’organisation interne, d'appuyer l’équipe dans la gestion des projets futurs et en cours et d'encadrer le CCPA dans l’atteinte de ses objectifs à court et long terme.